Responsable Process & Opérations Groupe H/F

La base 🏠

• Contrat : CDI chez le client final
• Activité : Courtage en assurance 
• Localisation : Paris ou Toulouse
• N+1 : Associés

Ce qui pourrait vous plaire 🌟

• Un rôle clé dans la structuration du groupe : vous intervenez au cœur des opérations, auprès du Board et du DG.
• La possibilité d’harmoniser en profondeur des process métiers, RH, administratifs, financiers, IT, qualité…
• Un environnement entrepreneurial, agile, où vos décisions se voient et où la valeur que vous créez est rapidement tangible.
• Un gros chantier structurant autour du CRM ModulR, et plus largement sur l’outillage du groupe (sélection, déploiement, migrations).

Vos missions 😎

• Définir, structurer et harmoniser les process internes du groupe (RH, admin, finance, IT, qualité…).
• Déployer les organisations et méthodologies : diagnostic → analyse → stratégie → planification → implémentation → suivi.
• Piloter la stratégie d’intégration post-acquisition et accompagner les cabinets dans les changements (orga, outils, process).
• Conduire les projets IT structurants : CRM ModulR, outils internes/externes, migrations, paramétrage métier & technique.
• Mettre en place les process de gestion et les indicateurs clés de performance (opérationnels, financiers, comptables…).
  
• Coordonner les équipes internes pour garantir la bonne adoption des nouveaux outils et process.
• Déplacements à prévoir au besoin (Toulouse, Toulon) selon les besoins

Votre profil 💁‍♂️

• Formation : bac+5 idéalement (ingénieur, école de commerce…), mais ouverture selon expérience.
• Expérience : 7 ans minimum dans un rôle de structuration, organisation, transformation, PMO, IT project management, dans un contexte d’organisation complexe/multi-entités
• Hard Skills : process & méthodologie, conduite du changement, gestion de projets IT, déploiement d’outils, analyse et structuration.
• Soft Skills : esprit entrepreneurial, autonomie, flexibilité, orientation pratique & terrain, communication claire.

Le package 🤩

• Télétravail possible (environ 1 jour par semaine)
• Statut cadre 39h ; 8 à 10 jours de repos compensateur
• Rémunération : 50K€ – 55K€ + bonus selon atteinte des résultats

L’aventure vous tente ? 🤝

Chez Unlck, notre objectif est simple : vous accompagner dans la recherche d’un poste qui vous ressemble vraiment – tant sur le plan technique que sur l’environnement de travail.

Si votre profil matche, voici ce qu’on vous propose :

• Un premier échange détendu (promis, pas d’interrogatoire)
• De la transparence pour vous aider à faire les bons choix
• Et surtout : un suivi humain (Quoi ?! Vous vous attendiez à de l’IA ?! 🤖)

👉 Envie d’en savoir plus ? Envoyez-nous votre candidature