Contexte

Cette entreprise propose à ses partenaires dans le monde la grande distribution des moyens de personnaliser les communications et les promotions qui sont proposés à leur clientèle. Grâce à des technologies de l’intelligence artificielle et du machine learning, cette solution en SaaS B2B permet un ciblage plus pertinent et un engagement consommateur plus fort !

L’entreprise, qui continue de gagner en notoriété, recrute un ingénieur QA en CDI pour renforcer son équipe. 

Responsabilités

Le futur QA Engineer junior sera chargé d’effectuer une veille régulière et de participer à différentes réflexions afin d’améliorer continuellement les process QA. La curiosité et la proactivité seront de mise !

Les missions : 

• Maintenir la stratégie de tests (manuels et automatisés), 
• Assurer une bonne exécution des tests,
• Garder un oeil attentif sur la production en cours et remonter les anomalies en cas de besoin,
• Définir les critères d’acceptances, 
• Définir les scénarios de tests.

Stack : JS – TypeScript – React JS – Cypress 

Profil

• Vous avez à minima 2 ans d’expérience en tant que QA (tests manuels et automatisés),
• Vous avez des connaissances en Cypress,
• Vous êtes proactif et curieux, 
• Vous êtes un bon communicant,
• Vous parlez un anglais professionnel,
• Les challenges ne vous font pas peur,
• Les petits “+” : des connaissances en JS et des API REST.

Avantages

• Une ambiance challengeante avec des passionnés,
• Des perspectives d’évolution, 
• Une politique de télétravail flexible (2 jours par semaine),
• Des bureaux en plein centre de Paris,
• Des tickets restaurant,
• Une mutuelle d’entreprise prise en charge à 100%,
• Des primes de résultats,
• Rémunération selon profil et expérience : jusqu’à 45K€.

Contexte

Composé d’une soixantaine de collaborateurs, cet acteur de l’e-commerce propose des produits autour de la literie comme des matelas (leur produit phare), sommiers, oreillers… et depuis peu des canapés qui viennent compléter l’assortiment. Le petit plus que l’on aime ? Le made in France et toutes les valeurs qu’ils prônent autour de l’environnement.

Afin de répondre aux nombreux besoins côté tech, ils sont à la recherche d’un développeur frontend VueJS en CDI.

Responsabilités

En étroite collaboration avec le Lead developer frontend, vous aurez pour missions : 

• Participer à la migration de la plateforme web de VueJS 2 à VueJS 3,
• Contribuer à la refonte de l’interface graphique avec l’aide de l’UX/UI,
• Intégrer de nouveaux modules sur la plateforme existante,
• S’intéresser aux sujets DevOps,
• Mettre en place petit à petit des tests pour assurer la qualité du code,

Environnement technique : JavaScript, VueJS 2, NuxtJS, SCSS, PHP, Sylius, Gitlbab, Jira, méthodologie agile…

Profil

• La formation ne sera pas le critère déterminant,
• Au moins 3 ans d’expérience dans le développement,
• Une maîtrise du framework VueJS, dans l’idéal la version 3,
• La connaissance du NuxtJS est un (gros) +,
• Et si vous avez pour habitude d’appliquer des tests unitaires et fonctionnels dans votre quotidien alors, c’est banco !

Avantages

• Locaux situés dans Paris,
• Politique de télétravail : 4 jours par semaine en remote, 1 jour sur site,
• Entreprise visible et en plein développement,
• Mutuelle, tickets restaurant & BSPCE viennent compléter le package,
• Rémunération entre 45 et 50K€.

Contexte

Rejoignez cette entreprise qui a orienté son activité autour de la vie étudiante. Pour cela, deux axes : l’un BtoC à destination des étudiants en leur proposant une plateforme e-commerce permettant l’accès à des offres de loisirs intéressantes puis l’autre BtoB, à destination des écoles. Une vingtaine de collaborateurs font partie de cette belle aventure et cet effectif ne fera qu’augmenter dans les mois à venir.

Afin de compléter l’équipe technique composée de 4 personnes, ils sont à la recherche d’un développeur frontend en CDI.

Responsabilités

En étroite collaboration avec le Product Owner IT, vous aurez pour missions : 

• Développer de nouvelles fonctionnalités sur le site e-commerce BtoC,
• Accompagner le développeur frontend en alternance dans sa montée en compétences,
• Être le référent technique sur tous les sujets frontend,
• Superviser le projet de refonte des outils BtoB (interface utilisateurs),
• Participer au choix des solutions les plus adaptées pour les solutions,
• Mettre en place les bonnes pratiques de développement en accord avec le Product Owner.

Environnement technique : PHP, Laravel 9, TypeScript, VueJS 3, SQL, AWS, Méthodologie Scrum…

Profil

• La formation ne sera pas le critère déterminant,
• Vous avez au moins 2 ans d’expérience en développement frontend,
• Vous maîtrisez le framework VueJS et dans l’idéal la version 3,
• Vous avez des connaissances en Laravel,
• Vous aimez accompagner, motiver et avoir le lead sur les projets.

Avantages

• Locaux situés dans Paris,
• Full remote possible,
• Environnement technique récent,
• Package avec tickets restaurant et mutuelle,
• Rémunération entre 38 et 43 K€ selon profil et expérience.

Contexte

Cette entreprise internationale est à l’origine même du concept du e-commerce. Avec près de 240 collaborateurs en France et des milliers de collaborateurs à travers le monde, c’est aujourd’hui une plateforme e-commerce de référence et reconnue dans le monde de la tech.

En perpétuelle évolution, la société est à la recherche de son prochain ingénieur QA pour rejoindre, en CDI, les équipes parisiennes. Prêt pour un nouveau challenge ?

Responsabilités

• Développer des tests manuels et automatisés (Selenium/ Javascript),
• Effectuer les tests API et ceux de non-régression,
• Corriger les bugs et faire remonter les anomalies,
• Piloter les déploiements de tests, la mise en production et assurer le suivi de qualité des applications,
• Prendre part aux événements Agiles avec l’équipe, 
• Partager les bonnes pratiques et les expériences avec l’équipe et les autres ingénieurs QA.

Stack : Java – Javascript – Selenium – Cucumber – Jira

Profil

• Vous avez à minima 2 ans d’expérience en tant que QA et justifiez d’une première expérience réussie sur l’automatisation,
• Vous avec des connaissances dans l’automatisation notamment via l’outil Selenium, 
• Vous êtes rigoureux, organisé mais aussi curieux, 
• Vous êtes un bon communicant,
• Vous avez déjà évolué dans un environnement agile, 
• Les challenges ne vous font pas peur.

Avantages

• Une politique de télétravail flexible,
• Des bureaux en plein cœur de Paris,
• Des tickets-restaurants, une mutuelle prise en charge à 50%,
• 12 jours de RTT,
• Une vie de bureau ainsi que des événements d’entreprise (soirées et team building),
• Des stock-options avantageuses,
• Un environnement multiculturel,
• Rémunération selon profil et expérience : jusqu’à 45K€.

Contexte

Créée en 2014, cette entreprise est basée en plein cœur de Paris. Elle accompagne les entreprises du e-commerce de plus de 40 pays dans l’analyse de leurs données. Elle propose un outil d’aide à la décision afin de mieux définir leur stratégie.

Dans une logique de développement, ils souhaitent recruter un SRE (Site Reliability Engineer) en CDI pour intégrer leur équipe tech. 

Responsabilités

En intégrant leur équipe, vous serez en charge de : 

• Participer au fonctionnement de l’infrastructure avec Ansible, Terraform, Bitbucket CI, GCP Cloudbuild et Kubernetes,
• Créer une surveillance qui alerte sur les symptômes plutôt que sur les pannes,
• Documenter chaque action afin que vos conclusions se transforment en automatisation,
• Améliorer les processus opérationnels tels que les déploiements et les mises à niveau,
• Déboguer les problèmes de production. 

Profil

• Vous avez au moins 4 ans d’expérience sur un poste similaire, 
• Vous avez des connaissances sur Linux, 
• Vous avez de solides compétences en programmation : Shell, et Python et/ou Go,
• Vous avez le goût de la collaboration et du challenge,
• Vous êtes force de proposition et aimez trouver des solutions, 
• Vous avez de l’expérience avec Docker, Kubernetes, Terraform ou des technologies similaires.

Avantages

• Politique de télétravail flexible, 
• Environnement de travail challengeant avec une équipe dynamique, 
• Rejoindre une start-up en croissance, 
• De beaux locaux dans Paris,
• Rémunération entre 60k€ – 65k€ (selon profil et expériences).

Contexte

Créée en 2014, cette entreprise est basée en plein cœur de Paris. Elle accompagne les entreprises du e-commerce de plus de 40 pays dans l’analyse de leurs données. Elle propose un outil d’aide à la décision afin de mieux définir leur stratégie.

Dans une logique de développement, ils souhaitent recruter un Développeur Go en CDI pour intégrer leur équipe tech.

Responsabilités

En intégrant leur équipe de développement logiciel, vous serez en charge de : 

• Participer à l’optimisation et la stabilisation des API, 
• Participer à l’évolution des technos utilisées, 
• Renforcer la qualité du code, 
• S’assurer de la fiabilité du système mis en place,
• Participer aux développements techniques. 

Stack : Golang, Nodejs, C++, Docker, Kubernetes..

Profil

• Vous avez une formation d’ingénieur ou équivalent,
• Vous avez au minimum 2 à 4 ans d’expérience en développement Golang, 
• Vous avez de bonnes connaissances en base de données MySQL, 
• Vous êtes rigoureux et autonome, 
• Vous êtes motivé et aimez les nouveaux challenges. 

Avantages

• Politique de télétravail flexible, 
• Environnement de travail challengeant avec une équipe dynamique, 
• Rejoindre une start-up en croissance, 
• De beaux locaux dans Paris, 
• Rémunération attractive 50k€ – 55k€ (selon profil et expériences).

Contexte

Créée en 2014, cette entreprise est basée en plein cœur de Paris. Elle accompagne les entreprises du e-commerce de plus de 40 pays dans l’analyse de leurs données. Elle propose un outil d’aide à la décision afin de mieux définir leur stratégie.

Dans une logique de développement, ils souhaitent recruter un Développeur Python Junior en CDI pour intégrer leur équipe tech. 

Responsabilités

En intégrant leur équipe “scraping”, vos missions principales seront : 

• Extraction et récupération des données spécifiques sur différents sites webs, 
• Organisation des spiders dans le cloud, 
• Création des spiders pour le scraping, 
• Documentation. 

Stack : Python, HTML, Javascript, REST, SOAP, Scrapy.

Profil

• Vous avez au minimum 1 an d’expérience (stage compris), 
• Vous maîtrisez obligatoirement Python, Javascript et HTML,
• Vous êtes de formation Bac+2 ou autodidacte,  
• Vous êtes à l’aise en anglais (écrit + oral), 
• Vous aimez les challenges, 
• Les + : connaissances sur la librairie Scrapy.

Avantages

• Politique de télétravail flexible, 
• Des locaux agréables situés sur Paris,
• Une équipe dynamique, internationale et une culture start-up,
• Des possibilités d’évolution,
• Une rémunération entre 42k et 45k€.

Contexte

Rejoignez cette entreprise qui commercialise un logiciel SaaS à destination des techniciens de terrain qui leur permet notamment de rédiger des comptes rendus d’intervention à destination des managers.

• Une entreprise à taille humaine de 170 collaborateurs,
• Des locaux en plein coeur de Paris, mais aussi à l’étranger,
• Des clients internationaux.

Cet éditeur de logiciel Français ambitieux et en pleine évolution recrute aujourd’hui ingénieur DevOps en CDI!

Responsabilités

Au sein d’une équipe composée de développeurs, vous aurez pour mission de :

• Concevoir et maintenir l’infrastructure,
• Améliorer l’infrastructure existante et assurer sa scalabilité,
• Participer activement à la mise d’une gestion automatisée de l’infrastructure,
• Contribuer à l’accompagnement des équipes de développement sur les choix techniques,
• S’assurer de l’amélioration continue sur les outils de logging, monitoring etc.

Stack : Linux – Python / Powershell / Bash – Git / Bitbucket / Nexus – Ansible.

Profil

• Vous avez à minima 4 ans d’expérience sur un poste similaire ou avez mis en place des architectures dans un environnement de production,
• Vous maîtrisez un outil d’automatisation (Ansible, Chef, Puppet) et des langages de scripting (Bash, Powershell, Python)
• Vous montrez une certaine expertise sur Docker et Kubernetes,
• Vous êtes curieux, rigoureux et passionné par les innovations techniques, 
• Vous savez réagir vite et vous adapter,
• L’esprit d’équipe et l’entraide sont deux points très importants pour vous.

Avantages

• Intégrer une des pépites de la French Tech, 
• Des locaux très agréables situés à Paris et du télétravail proposé,
• Des séminaires et activités d’entreprise,
• Un esprit start-up avec une ambiance décontractée et une qualité de vie au travail reconnue,
• Rémunération selon profil et expériences jusqu’à 65 K€.

Contexte

Cette entreprise internationale est à l’origine même du concept du e-commerce. Avec près de 240 collaborateurs en France et des milliers de collaborateurs à travers le monde, c’est aujourd’hui une plateforme e-commerce de référence et reconnue dans le monde de la tech.

En perpétuelle évolution, la société est à la recherche d’un développeur Frontend pour rejoindre, en CDI, les équipes parisiennes. Prêt pour un nouveau challenge ? 

Responsabilités

Au sein d’une squad pluridisciplinaire et sous la responsabilité du Tech Lead, vous aurez pour missions de : 

• Vous impliquez sur les différentes phases du projet (de la conception à la production),
• Contribuer aux conceptions techniques, en amont des projets,
• Développer les stories priorisées (TU / TI),
• Prendre part aux tests et à la documentation des projets,
• Vous montrez force de proposition sur les technos utilisées.

Stack : Javascript – React – Node – Redux – HTML / CSS –  Git

Profil

• Vous avez à minima 3 ans d’expérience en tant que développeur Frontend (JavaScript ou TypeScript),
• Vous produisez un code de qualité, 
• Vous êtes autonome, organisé mais aussi curieux, 
• Vous êtes un bon communicant,
• Vous avez déjà évolué dans un environnement agile, 
• Les challenges ne vous font pas peur.

Avantages

• Une politique de télétravail flexible,
• Des bureaux en plein cœur de Paris,
• Des tickets restaurant,
• Une mutuelle prise en charge à 50%,
• 12 jours de RTT,
• Une vie de bureau ainsi que des événements d’entreprise (soirées et team building),
• Des stock-options avantageuses,
• Un environnement multiculturel,
• Rémunération selon profil et expérience : jusqu’à 60K€.

Contexte

Ce groupe international de plus de 25 000 salariés est spécialisé dans le e-commerce neuf et de seconde main. Il fait aujourd’hui partie des leaders sur son marché !

La division française est à taille humaine (moins de 300 salariés dont 60 techs).

L’équipe infra est actuellement composée de 6 personnes, et cherche son futur devOps en CDI en full remote, idéalement basé à Lyon.

Responsabilités

En tant que devOps, vous serez rattaché au responsable infrastructure. Véritable lien entre les développeurs et les sysOps, vos missions seront les suivantes :

• Participer au développement des CI/CD,
• Participer aux projets d’intégration Cloud,
• Déployer et maintenir des outils transverses à disposition des développeurs,
• Améliorer et faire évoluer l’infrastructure,
• Gérer les incidents à l’aide d’outils de monitoring et de supervision.

Stack Technique : GCP, Kubernetes, Docker, SaltStack

Profil

• Formation : peu importe, seules vos compétences feront la différence,
• Vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que devOps/sysOps,
• Vous êtes à l’aise avec les outils de conteneurisation de type Docker, 
• Vous avez une bonne maîtrise sur un provider cloud (idéalement GCP),
• Le + : vous avez déjà utilisé Kubernetes.

Avantages

• Full remote,
• Déplacements tous les deux mois à Paris,
• Équipe de 6 devOps expérimentés,
• Stack technique récente et en constante évolution,
• Rémunération selon profil et expérience : 38 – 55k€.

Contexte

Rejoignez cette entreprise qui propose une plateforme e-commerce spécialisée dans le monde de l’art. Référente dans son domaine, la marketplace recense de nombreux artistes et des milliers de produits pour satisfaire les passionnés d’œuvres en tout genre.

Afin de renforcer l’équipe technique déjà en place, ils sont à la recherche d’un développeur backend Symfony en CDI.

Responsabilités

Sous la responsabilité du CTO, vous aurez pour missions principales:

• Développer de nouvelles fonctionnalités,
• Integrer les APIs,
• Participer aux différents choix techniques,
• Mettre en pratique de tests unitaires,
• Appliquer du code review.

Environnement technique : PHP 7, Symfony 4, Angular, MySQL, Redis, Git, AWS

Profil

• Une formation dans le développement sera appréciée mais pas obligatoire,
• Au moins 3 ans d’expérience sur le framework Symfony,
• Avoir déjà travaillé sur un site e-commerce à fort trafic,
• Etre curieux et s’intéresser à des langages types NodeJS, Python (et si vous avez déjà pratiqué c’est encore mieux),
• Être familier avec le cloud AWS et le TDD,
• Le “must to have” : si tu es sensible à l’art, alors ce poste est fait pour toi.

Soft Skills appréciées : Humilité, sociabilité, adaptabilité, organisation, curiosité et avec une bonne dose de bonne humeur 🙂

Avantages

• Locaux situés dans Paris,
• Télétravail partiel (deux jours par semaine),
• Ambiance détendue,
• Accès à des conférences dans le milieu de l’art,
• Rémunération entre 45 et 48K€.

Contexte

Responsabilités

En tant que devOps, vous serez rattaché au responsable infrastructure. Véritable lien entre les développeurs et les sysOps, vos missions seront les suivantes :

• Participer au développement des CI/CD,
• Participer aux projets d’intégration Cloud,
• Déployer et maintenir des outils transverses à disposition des développeurs,
• Améliorer et faire évoluer l’infrastructure,
• Gérer les incidents à l’aide d’outils de monitoring et de supervision.

Stack Technique : Kubernetes, Docker, SaltStack

Profil

• Formation : peu importe, seules vos compétences feront la différence,
• Vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que devOps/sysOps,
• Vous êtes à l’aise avec les outils de conteneurisation de type Docker,
• Vous avez une bonne maîtrise sur un provider cloud (idéalement GCP),
• Le + : vous avez déjà utilisé Kubernetes.

Avantages

Contexte

Cette entreprise d’environ 25 personnes a créé il y a plus de 20 ans un site e-commerce où vous trouverez tout ce dont vous avez besoin pour vos animaux de compagnie.

Ils appartiennent à un grand groupe français depuis 5 ans mais ont pu garder leur totale indépendance et souhaitent bien continuer ainsi.

Aujourd’hui, ils cherchent à agrandir l’équipe afin de répondre au mieux aux demandes clients et aux enjeux de leur site internet. C’est pour cela qu’ils recherchent un développeur Full Stack JS (Nodejs/Vuejs) en CDI pour les rejoindre dans leurs locaux à Lyon.

Responsabilités

Au sein d’une équipe technique de 3 personnes (un CTO, un développeur senior et un PO), vous aurez pour mission de :

• Participer au développement du site internet en Nodejs et Vuejs,
• Assurer la qualité et la maintenance du code,
• Être force de proposition et à l’écoute des autres membres de l’équipe (technique et fonctionnelle),
• Développer de nouvelles fonctionnalités.

Stack : JavaScript, Nodejs, Vuejs, HTML, CSS

Profil

• Formation : peu importe, seules vos compétences feront la différence,
• Vous avez au moins 2 ans d’expérience en développement web Backend JS,
• Vous maîtrisez le framework Nodejs,
• Vous aimez le travail en équipe, vous êtes autonome et force de proposition,
• Le + : vous avez déjà une expérience en développement Fronted avec un framework JS.

Avantages

• Locaux dans Lyon,
• Télétravail possible : 2/3 jours par semaine,
• Mutuel, tickets restaurants, RTT,
• Stack technique en constante évolution.

Contexte

Alors rejoignez ce groupe qui concentre son activité autour de trois marques, spécialisées dans le prêt-à-porter pour femme enceinte et le linge de maison haut de gamme. Plus de 400 collaborateurs participent à l’évolution et au succès de l’entreprise, répartis entre le siège et le terrain.

Afin de compléter et superviser l’équipe technique, ils sont à la recherche d’un lead developer Backend en CDI.

Responsabilités

Sous la responsabilité du directeur UX et IT Digital, vous aurez pour missions :

• Participer à la refonte des sites e-commerce existants vers PHP 8 et Symfony 6,
• Manager et piloter une équipe de deux développeurs backend,
• Ajouter de nouvelles fonctionnalités pour l’évolution des différents sites,
• Rédiger les spécificités techniques et fonctionnelles,
• Appliquer les bonnes pratiques de développement au quotidien : tests unitaires et fonctionnels, code review,
• Proposer des solutions techniques en équipe afin d’optimiser les différents sites,
• Participer à l’organisation de l’équipe : recrutement, accompagnement des collaborateurs…

Environnement technique : PHP 7/8 , Symfony 5/6 , Sylius, MySQL, Docker, PHP unit, Behat, Git…

Profil

• Une formation supérieure dans l’informatique est un vrai +,
• Vous avez au moins 4 ans d’expérience en développement et dans l’idéal une première expérience en tant que lead developer,
• Vous maîtrisez le framework Symfony,
• Vous êtes familier avec l’environnement e-commerce ou les sites à fort trafic,
• Vous êtes organisé, pédagogue et aimez les challenges,
• Le (gros) bonus : Une connaissance voire expérience sur Sylius !

Avantages

• Locaux situés dans la petite couronne parisienne,
• Télétravail partiel : jusqu’à 4 jours par semaine,
• De nombreux challenges techniques,
• Statut cadre,
• Rémunération entre 50 et 65 K€ selon profil et expérience.

Contexte

Rejoignez cette entreprise spécialisée dans la vente en ligne de ressources énergétiques à destination des ménages. Filiale d’un grand groupe référent dans son domaine, elle compte aujourd’hui une quarantaine de collaborateurs au sein de leur siège situé dans les Hauts-de-Seine.

Afin de compléter leur équipe technique, ils sont à la recherche d’un développeur Full Stack PHP Symfony en CDI.

Responsabilités

Sous la responsabilité de votre lead developer et du CTO, vous aurez pour missions de :

• Développer de nouvelles fonctionnalités sur les applications internes,
• Mettre en place les bonnes pratiques de développement (clean code) : tests unitaires et fonctionnels,
• Contribuer à la refonte des différents sites du groupe,
• Participer à la maintenance applicative des solutions,
• Proposer des solutions techniques afin de gagner en efficacité.

Environnement technique : PHP, Symfony (versions 2 à 5 selon le projet), JavaScript, React, MariaDB, SQL, AWS, CI/CD, Principe SOLID…

Profil

• Une formation supérieure en informatique est appréciée,
• Une expérience d’au moins 3 ans en développement Full Stack,
• Une maîtrise du framework Symfony (expérience professionnelle requise),
• Une bonne connaissance d’un framework front (dans l’idéal React),
• Une aisance sur la programmation orientée objet,
• Une expertise sur une solution e-commerce est un vrai +.

Avantages

• Locaux situés dans les Hauts-de-Seine,
• Au moins 2 jours de télétravail par semaine,
• Prime de participation, tickets restaurants, Mutuelle,
• Un convention collective avantageuse,
• Rémunération entre 45K€ et 53K€ selon profil.

Contexte

Cette entreprise internationale est à l’origine même du concept du e-commerce. Avec près de 240 collaborateurs en France et des milliers de collaborateurs à travers le monde, c’est aujourd’hui une plateforme e-commerce de référence et reconnue dans le monde de la tech.

En perpétuelle évolution, la société est à la recherche de son prochain ingénieur QA pour rejoindre, en CDI, les équipes parisiennes. Prêt pour un nouveau challenge ? 

Responsabilités

• Développer des tests manuels mais aussi automatisés (Selenium/ Javascript),
• Effectuer les tests API et ceux de non-régression,
• Corriger les bugs et faire remonter les anomalies,
• Piloter les déploiements de tests, la mise en production et assurer le suivi de qualité des applications,
• Prendre part aux événements Agiles avec l’équipe, 
• Partager les bonnes pratiques et les expériences avec l’équipe et les autres ingénieurs QA.

Stack : Java – Javascript – Selenium – Cucumber – Jira

Profil

• Vous avez 2 ans d’expérience en tant que QA et justifiez d’une première expérience réussie dans la QA,
• Vous avec des connaissances dans l’automatisation notamment via l’outil Selenium, 
• Vous êtes rigoureux, organisé mais aussi curieux, 
• Vous êtes un bon communicant,
• Vous avez déjà évolué dans un environnement agile, 
• Les challenges ne vous font pas peur.

Avantages

• Une politique de télétravail flexible,
• Des bureaux en plein cœur de Paris,
• Des tickets-restaurants,
• Une mutuelle prise en charge à 50%,
• 12 jours de RTT,
• Une vie de bureau ainsi que des événements d’entreprise (soirées et team building)
• Des stock-options avantageuses,
• Un environnement multiculturel,
• Rémunération selon profil et expérience : jusqu’à 45K€.

Contexte

Le groupe concentre son activité autour de trois marques, spécialisées dans le prêt-à-porter et le linge de maison haut de gamme. Plus de 400 collaborateurs participent à l’évolution et au succès de l’entreprise, répartis entre le siège et le terrain.

Afin de compléter l’équipe technique et de faire face aux enjeux toujours plus importants, ils sont à la recherche d’un devOps expérimenté en CDI.

Responsabilité

Rattaché(e) au responsable Technique, vous aurez pour mission de participer à la mise en place de l’infrastructure Cloud AWS des deux sites e-commerce de faire la maintenance de l’architecture actuelle du 3ieme site . Les bureaux sont situés à Boulogne.

 Missions

• Concevoir, déployer, gérer et optimiser des plateformes d’intégration et déploiement continues (CI/CD).
• Concevoir et mettre en œuvre des infrastructures AWS pour des applications web e-commerce.
• Développer des solutions pour superviser, automatiser, améliorer la performance, la scalabilité, le coût des infrastructures
• Accompagner l’utilisation de ces plateformes en veillant à la bonne prise en main par les développeurs (Back et Front) et l’utilisation des meilleures pratiques.
• Proposer et mettre en œuvre des solutions permettant d’optimiser la qualité, le temps de développement et la sécurité des projets.

Profil

• Bac+5 (école d’ingénieur, mastère informatique)
• Une bonne expérience de 3 ans minimum en Infrastructure et deux ans d’AWS sur les services suivants :

o Computing: EC2, Lambda (NodeJS/ Python)

o Database: DynamoDB, RDS, Aurora, Redis

o Storage : S3, Storage, EFS

o Networking : API GATEWAY, ALB, VPC

o DevOPS: Github, CodeCommit, CodeBuild, CodeDeploy, Terraform,

Github Actions

o Foundation: StepFunction, SNS, SQS, SES, Elastic Beanstalk

o Monitoring : CloudWatch, Metrics/Events/Logs, X-Ray, Cloudtrail

• o Security : IAM, Security Group

Avantages

•  Fourchette entre 50 et 60k€ 
• Politique de télétravail : 4 jours par semaine de Télétravail soit 4 jours de présentiel par mois 
• Autres : RTT, Prime de participation, tickets restaurants, mutuelle…

Contexte

Responsabilités

En tant que devOps, vous serez rattaché au responsable infrastructure. Véritable lien entre les développeurs et les sysOps, vos missions seront les suivantes :

• Participer au développement des CI/CD,
• Participer aux projets d’intégration Cloud,
• Déployer et maintenir des outils transverses à disposition des développeurs,
• Améliorer et faire évoluer l’infrastructure,
• Gérer les incidents à l’aide d’outils de monitoring et de supervision.

Stack Technique : Kubernetes, Docker, SaltStack

Profil

• Formation : peu importe, seules vos compétences feront la différence,
• Vous avez une expérience de 3 ans minimum en tant que devOps/sysOps,
• Vous êtes à l’aise avec les outils de conteneurisation de type Docker,
• Vous avez une bonne maîtrise sur un provider cloud (idéalement GCP),
• Le + : vous avez déjà utilisé Kubernetes.

Avantages

Contexte

Alors rejoignez ce groupe qui concentre son activité autour de trois marques, spécialisées dans le prêt-à-porter et le linge de maison haut de gamme. Plus de 400 collaborateurs participent à l’évolution et au succès de l’entreprise, répartis entre le siège et le terrain.

Afin de compléter l’équipe technique et de faire face aux enjeux toujours plus importants, ils sont à la recherche d’un développeur Backend Symfony en CDI.

Responsabilités

Sous la responsabilité de Lead Developer, vous aurez pour missions :

• Participer à la refonte des sites e-commerce existants vers PHP 8 et Symfony 6,
• Ajouter de nouvelles fonctionnalités,
• Appliquer les bonnes pratiques de développement au quotidien : tests unitaires et fonctionnels, code review,
• Proposer des solutions techniques en équipe afin d’optimiser les différents sites.

Environnement technique : PHP 7/8 , Symfony 5/6 , Sylius, MySQL, Docker, PHP unit, Behat, Git…

Profil

• Une formation dans l’informatique est un vrai +,
• Vous avez au moins 2 ans d’expérience en développement,
• Vous maîtrisez le framework Symfony,
• Vous êtes familier avec l’environnement e-commerce ou les sites à fort trafic,
• Le (gros) bonus : Une connaissance voire expérience sur Sylius !

Avantages

• Locaux situés dans la petite couronne Parisienne,
• Télétravail partiel : jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine,
• De nombreux challenges techniques,
• Statut cadre,
• Rémunération entre 45K€ et 50 K€ selon profil et expérience.

Contexte

Créée il y a trois ans, cette start-up s’est spécialisée dans la décoration d’intérieur. Comment ? En proposant une customisation de meubles sur mesure, avec des matériaux nobles, fabriqués en Europe.

Son objectif ? Devenir LA référence dans son domaine d’ici quelques années. 

Afin de faire face à leur (très) forte croissance et dans le cadre de la création d’une toute nouvelle squad, ils sont à la recherche d’un développeur .Net Core sénior en CDI.

Responsabilités

Rattaché au CTO, vous aurez pour principale mission le développement de logiciels métiers complexes en vue de l’amélioration de l’expérience client. En ce sens vous devrez :

• Développer des solutions logicielles complexes dans un environnement C#/.NET Core et Cloud Azure,
• Participer aux différents choix techniques et architecturaux, 
• Intégrer les bonnes pratiques de développement au quotidien pour un code de qualité,
• Toucher aux principes de déploiement et d’intégration continue.

Environnement technique : C#, .Net Core, Azure, MySQL, React/NextJS…

Profil

• Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur
• Vous avez une expérience significative en développement C#/.Net Core dans un contexte Cloud Azure,
• Vous connaissez C++ et/ou des bibliothèques OpenCL et/ou vous maîtrisez Python,
• Vous parlez anglais couramment (écrit et parlé).

Avantages

• Des locaux situés en plein cœur de Paris,
• Télétravail total possible,
• Une entreprise de plus en plus visible sur le marché avec d’énormes perspectives de développement à court terme,
• De nombreux projets à venir,
• Rémunération jusqu’à 80K€ selon profil et expérience.

Contexte

Cette entreprise créée en 2015 est aujourd’hui implantée à Paris, Toulouse, Lyon et Bruxelles et compte plus de 150 salariés. Ils ont pour ambition de développer de nouvelles features team en 2022 sur une stack technique challengeante en Java, Spring boot, Angular.

L’entreprise recrute donc un développeur fullstack en CDI !

Responsabilités

Au sein d’une équipe ambitieuse et rattaché au Lead développeur, votre mission sera :

• Concevoir et développer les nouvelles fonctionnalités du produit et travailler from scratch sur les nouvelles applications,
• Travailler sur l’architecture en place et travailler sur les best practices de développement,
• Améliorer l’existant,
• Participer aux meetup et aux formations continues.

Stack : Java, Spring boot, Angular, AWS, Jenkins, Kubernetes

Profil

• Vous avez au minimum 4 ans d’expérience en développement Java et de solides connaissances en Spring,
• Vous êtes à l’aise sur Angular,
• Vous pratiquez les tests unitaires et aimez les challenges techniques,
• Vous avez de bonnes capacités relationnelles et aimez travailler en équipe.

Avantages

• Locaux très agréables situés en plein coeur de Paris,
• Full télétravail possible, vous pouvez travailler d’où vous le souhaitez,
• Séminaire et conférence tech,
• Rémunération selon profil et expériences jusqu’à 55 K€.

Contexte

Créée il y a trois ans, cette start up s’est spécialisée dans la décoration d’intérieur. Comment ? En proposant une customisation de meubles sur mesure, avec des matériaux nobles, fabriqués en Europe. Son objectif ? Devenir LA référence dans son domaine d’ici quelques années. 

Afin de faire face à leur (très) forte croissance, ils sont à la recherche d’un développeur Symfony sénior en CDI pour compléter leur équipe de développeurs.

Responsabilités

Rattaché au CTO, vous aurez pour missions principales :

• Développer de nouvelles fonctionnalités sur la solution existante,
• Mettre en place et intégrer de nouvelles API,
• Participer aux différents choix techniques pour optimiser la plateforme,
• Intégrer les bonnes pratiques de développement au quotidien pour un code de qualité,
• Toucher aux principes de déploiement et d’intégration continue.

Environnement technique : PHP, Symfony, Typescript, Sylius, MySQL, Redis…

Profil

• Une formation supérieure en informatique est souhaitée,
• Une expérience d’au moins 4 ans sur le développement PHP et le framework Symfony et/ou Sylius,
• Une connaissance approfondie du secteur e-commerce,
• Une pratique de l’anglais courante (écrit et parlé),
• Une appétence pour les notions d’infra est appréciée.

Avantages

• Des locaux situés en plein coeur de Paris,
• Télétravail total possible,
• Une entreprise de plus en plus visible sur le marché,
• De nombreux projets à venir,
• Rémunération entre 50 et 65K€ selon profil et expérience.

Contexte

N’attendez plus et rejoignez les équipes de cet acteur historique du e-commerce français spécialisé dans le bien-être.  

• 1 000 collaborateurs,
• 90 partenaires commerciaux.

Cette société cherche à renforcer son équipe technique en recrutant un développeur C# .NET en CDI afin de superviser les différents projets.

Responsabilités

Au sein d’une équipe de la DSI et sous la responsabilité du CTO, vos missions seront les suivantes : 

• Participer à toutes les phases de développement du site, 
• Encadrer une équipe de développeurs, 
• Faire de la veille technologique et intégrer de nouvelles fonctionnalités, 
• Etre dans une démarche d’amélioration continue des bonnes pratiques de développement. 

Stack : C#(Framework 4.8), javascript, Visualstudio, , .Net Core,, ASP MVC 5.0, SQL SERVER, JQuery, AJAX, javascript, node.js , Vue.js

Profil

• Vous avez une première expérience réussie en tant que développeur et avez déjà pu intervenir dans la gestion de projet,
• Vous avez une excellente connaissance de l’environnement Microsoft/.NET,
• Vous êtes soucieux de la qualité de votre travail,
• Vous êtes désireux de vous investir dans un projet sur le long terme.

Avantages

• Télétravail possible,
• Des projets stimulants avec une visibilité unique sur le marché,
• Partager ses connaissances avec une équipe technique passionnée,
• Cadre de travail agréable (projets, évènements, vie de bureau),
• Rémunération selon profil (55-65K€).

Contexte

Créée il y 5 ans, cette entreprise compte aujourd’hui une vingtaine de collaborateurs basés sur Paris. Son activité repose essentiellement sur sa plateforme e-commerce qui permet aux consommateurs d’avoir accès à des produits de qualité, made in France, le tout dans le respect des producteurs locaux.

Afin de faire face au développement constant de leur activité, ils sont à la recherche d’un développeur Full Stack junior Symfony/JS en CDI pour compléter leur équipe de développeurs.

Responsabilités

Rattaché au CTO, vous aurez pour missions principales :

• Développer de nouvelles fonctionnalités sur la solution existante,
• Mettre en place et développer de nouvelles API,
• Participer aux différents choix techniques pour optimiser la plateforme,
• Intervenir sur des notions de design pour l’interface,
• Faire de la veille technologique.

Stack : PHP 7, Symfony 3.4, JavaScript, MySQL, Redis…

Profil

• Une formation supérieure en informatique est souhaitée,
• Une première expérience réussie en développement back et front,
• Une connaissance approfondie du framework Symfony,
• Être familier avec API Platform,
• Une expérience sur le développement d’une marketplace est un (vrai) +.

Avantages

• Des locaux situés dans un quartier attractif de Paris,
• Du télétravail partiel (2 jours en entreprise 3 jours en remote),
• Environnement technique récent,
• Des projets à venir,
• Rémunération entre 40 et 42 K€ selon profil.

Contexte

Alors rejoignez ce Groupe qui concentre son activité autour de trois marques, spécialisées dans le prêt à porter et le linge de maison haut de gamme. Plus de 400 collaborateurs participent à l’évolution et au succès de l’entreprise, répartis entre le siège et le terrain.

Afin de compléter l’équipe technique et de faire face aux enjeux toujours plus importants de croissance, ils sont à la recherche d’un développeur sénior Symfony/Architecte en CDI.

Responsabilités

Sous la responsabilité du directeur IT et en étroite collaboration avec la lead developer, vous aurez pour missions :

• Participer à la refonte des sites e-commerce existants,
• Ajouter de nouvelles fonctionnalités,
• Accompagner les développeurs les plus juniors dans leur montée en compétences,
• Mettre en place les bonnes pratiques de développement : tests unitaires et fonctionnels, code review,
• Intervenir sur les différents choix techniques pour une meilleure portabilité des sites,
• Participer à la rédaction du cahier des charges et les spécifications techniques.

Environnement technique : PHP 7/8 , Symfony 5/6 , Sylius, MySQL, Docker, PHP unit, Behat, Git…

Profil

• Vous avez un Bac+5 en informatique,
• Vous avez au moins 5 ans d’expérience en développement backend PHP,
• Vous maîtrisez sur le bout des doigts le framework Symfony,
• Vous  avez une première expérience réussie sur des sites à fort trafic,
• Vous êtes force de proposition, motivé et désireux d’accompagner la progression d’un équipe.

Avantages

• Locaux situés dans la petite couronne Parisienne,
• Possibilité de full remote avec des déplacements ponctuels dans les locaux,
• De nombreux challenges techniques,
• Statut cadre, rémunération entre 55 et 65K€ selon expérience + avantages interne.

Contexte

N’attendez plus et rejoignez les équipes de cet acteur grandissant du e-commerce français spécialisé dans la vente de boissons chaudes et de gourmandises.

Depuis près d’un an, cette société d’une vingtaine de personnes a su se faire une place dans un milieu concurrentiel. Elle a réussi à tirer son épingle du jeu en offrant une large gamme de produits haut de gamme à une clientèle en BtoC.

Afin d’accélérer leur développement, ils cherchent à agrandir l’équipe technique en recrutant en CDI un nouveau développeur Full Stack sénior.

Responsabilités

Au sein d’une équipe de 5 personnes et sous la direction du CTO, vous interviendrez sur toutes les phases du développement du site web.

• Améliorer et maintenir, avec le reste de l’équipe, le Backend et le Frontend de l’application,
• Assurer la qualité du code et l’utilisation des bonnes pratiques de développement,
• Créer la documentation technique correspondante,
• Travailler en équipe sur les nouveaux projets de mise à jour (réflexion et amélioration).

Stack : JS, CSS, C#, ASP.NET MVC, Azure, SQL, Entity Framework, Git, Powershell, Azure DevOps 

Profil

• Formation : peu importe, seules vos compétences feront la différence,
• Vous cumulez au moins 5 années d’expérience sur les technos .Net,
• Vous avez de bonnes connaissances des services Cloud,
• Vous avez une première expérience réussie dans un contexte Agile,
• Vous aimez les défis, vous êtes proactif,
• Vous avez un bon niveau d’anglais.

Avantages

• Télétravail possible,
• Participer au lancement et à la croissance d’une start-up ambitieuse,
• Travailler en autonomie et assumer des responsabilités dès le premier jour,
• Rémunération selon profil : entre 55-60K€.

Contexte

Alors n’attendez plus et rejoignez cette équipe d’une trentaine de personnes expertes dans le E-commerce sportif et offrez-vous l’opportunité d’intervenir sur des projets challengeant.

Afin de renforcer leurs équipes, ils souhaitent recruter leur nouveau Responsable CRM en CDI (ceci est une création de poste).

• Créée en 2018,
• 25 collaborateurs,
• Spécialistes de l’équipement sportif.

Responsabilités

Au sein de l’équipe marketing, vous interviendrez sur le développement et l’optimisation du CRM. Vos missions seront de :

• Travailler sur la segmentation clients BtoBtoC,
• Mettre en place des stratégies avec les équipes commerciales pour booster les leads entrants,
• Mise en place des newsletters sur le contenu textuel et visuel (les créatifs pourront s’amuser).

Profil

• Idéalement, vous avez validé une formation supérieure (Bac +5) en marketing,
• Vous avez au moins 3 ans d’expérience en gestion de CRM type Hubspot, Salesforce…,
• Vous êtes un stratège dans l’âme,
• Vous êtes une personne dynamique, passionnée par votre métier de nature proactive.

Avantages

• Un cadre de travail agréable (projets, évènements, vie de bureau…),
• Des locaux sympas à proximité des Grands Boulevards,
• Télétravail 2 jours/ semaine,
• Rémunération selon profil (70K€/ 80K€ ),
• Tickets restaurants 8€ / Mutuelle d’entreprise.

Contexte

Cette pépite tech française développe une solution SaaS qui révolutionne le monde de la logistique:

• Entreprise de 120 collaborateurs,
• Une équipe technique à taille humaine (15 personnes),
• Un outil complexe avec de l’algorithme poussée,
• Une levée de fonds de plus de 50 millions d’euros.

Face à une forte croissance et une grande ambition, ils recherchent leur nouveau DevOps en CDI.

Responsabilités

Au sein d’une équipe ambitieuse, votre mission sera :

• Superviser et améliorer l’infrastructure,
• Automatiser les systèmes virtualisés,
• Solutionner les problèmes (anomalies et incidences) concernant la stabilité,
• Améliorer le monitoring de la plateforme,
• Manager une équipe de plusieurs collaborateurs.

Stack :Kubernetes GCP ou AWS, Docker, Terraform Ansible, Git

Profil

• Vous avez au minimum 2 ans d’expérience dans un domaine similaire,
• Vous avez de solides connaissances en cloud (AWS/GCP) et en Kubernetes/Terraform,
• Vous êtes à l’aise avec l’anglais technique,
• Vous êtes autonome et proactif.

Avantages

• Locaux très agréables situés à Paris (télétravail 2j/semaine possible),
• Challenge technique et bonnes perspectives d’évolution,
• Un projet ambitieux, dans une entreprise qui fait parler d’elle,
• Rémunération selon profil et expériences (60-70 K€) + de nombreux avantages.