Dans le monde du recrutement, il est important de disposer d’outils efficaces pour identifier les candidats qui correspondent parfaitement à vos besoins. C’est là que la scorecard de recrutement entre en jeu ! Le but ? Capturer les meilleurs talents pour votre équipe.
Qu’est-ce qu’un Développeur React ?
Le développeur React joue un rôle crucial dans la création d’applications web performantes, adaptées aux attentes UX des utilisateurs.
Chez UNLCK, nous recrutons des développeurs React passionnés, créatifs et rigoureux pour des projets web ambitieux.
Missions principales
- Concevoir des composants front-end modulaires et réutilisables.
- Intégrer des APIs REST ou GraphQL.
- Optimiser le rendu, la performance et la maintenabilité du code.
- Participer à la conception UX/UI avec les designers.
- Mettre en place des tests unitaires et fonctionnels (Jest, Testing Library).
- Collaborer avec les développeurs back-end et les DevOps.
Compétences clés
Pour exceller dans ce rôle, une solide maîtrise de JavaScript moderne (ES6+), de React.js et de ses écosystèmes (Redux, Next.js) est essentielle. La connaissance des standards HTML/CSS, l’utilisation de préprocesseurs comme SCSS ou de frameworks comme Tailwind CSS, et une bonne compréhension du responsive design sont également demandées. L’aisance avec les outils de build (Webpack, Vite), les systèmes de contrôle de version comme Git, et les pratiques DevOps (CI/CD) complètent le profil.
Environnement de travail
Le développeur React évolue dans des environnements dynamiques, souvent agiles. Il peut intervenir au sein d’équipes produits composées de Product Owners, UX/UI designers, développeurs back-end et QA. Son quotidien est rythmé par des sprints, des revues de code, des démos clients et une veille constante sur les nouvelles pratiques front-end.
Il peut travailler en agence, dans une ESN ou directement chez un client final, aussi bien en CDI qu’en free-lance, et souvent à distance partielle ou totale.
Outils et frameworks complémentaires utilisés
Parmi les outils les plus couramment utilisés, on retrouve : Next.js et Gatsby pour les projets de rendu côté serveur (SSR) ou statique, Jest et React Testing Library pour les tests, ainsi que Storybook pour la documentation interactive des composants. L’intégration de solutions comme Sentry pour le monitoring ou Figma pour le design collaboratif est fréquente.
Formations et parcours
Il n’y a pas de voie unique pour devenir développeur React. Si un diplôme en informatique (de Bac+2 à Bac+5) reste un standard, de nombreux développeurs se forment via des bootcamps intensifs ou en autodidacte. Ce qui prime, c’est la capacité à produire du code propre, maintenable, et orienté utilisateur, avec des preuves tangibles : projets personnels, contributions open-source, ou réalisations professionnelles visibles sur GitHub ou des portfolios.
Salaire moyen
- Junior : 35 000 € à 45 000 €
- Confirmé : 50 000 € à 65 000 €
- Senior / freelance : de 70 000 à 85 000 € ou 400-600 € / jour pour du freelance
Quelles sont les évolutions professionnelles et perspectives de carrière d’un Développeur React ?
Un développeur React peut à moyen terme prendre des responsabilités techniques en devenant Lead Developer ou Architecte front-end. Il peut aussi choisir de monter en transversalité vers le fullstack JavaScript ou s’orienter vers le consulting ou la freelance tech. Dans des environnements start-up ou scale-up, il peut accéder à des postes de CTO ou de Product Engineer.
Pourquoi recruter un Développeur React avec UNLCK ?
UNLCK sourçe les meilleurs profils front-end pour garantir la performance technique, la maintenabilité et la qualité UX de vos produits digitaux. Nous misons sur l’exigence technique, l’agilité, et une véritable culture produit pour créer des interfaces engageantes et robustes.
Quels sont les autres intitulés du poste de Développeur React ?
- Ingénieur front-end React
- Dev front JavaScript
- Front-end Developer (React)
- React.js Engineer
- Intégrateur React avancé